新榕树下日记系列-125-全国系统先进

　　20100305 雨

　　我们信息中心2009年喜获全国系统先进。上次全市系统工作会议上，党组副书记、常务副局长念了表彰文件。精神鼓励重要，物质激励更是必不可少，市局党组重奖人民币5000元。
　　信息中心4名干部，1名跟班学习干部。按照平均分配原则，人平1000元，皆大欢喜。不过，表彰文件明文规定主任奖2500元，剩下的2500元4名干部共享。奖金早领下来了，主任外出公干，会两星期不在家。刚吃完晚饭，主任打电话过来问近来有什么事没，将主要的事项汇报后，续问还有什么事没，还有什么事呢？最多就是告诉主任奖金领回来了，安排要由主任定。
　　“那你1000元，他们三个每人500元，我打电话给给小H。”领导停顿了一会说。小H是信息中心的内勤，奖金是他领回来的。
　　1000元，我拿的基本数。无论怎么分配，不可能比这更多，但低于平均数心里肯定有些不痛快，毕竟要论日常工作，我是绝对骨干，事情也做得最多。在如今政府部门，哪个冲顶是个科级干部的同志不是拼命做出来的？算算日子，我还要为人民服务认真服务十数年，到了五十岁估计就成老油子啦，嘿。

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